为了让新入职员工快速适应公司工作环境，进一步了解公司文化，企业愿景、经营理念、发展方向以及相关规章制度等，树立统一的价值观，培养员工们良好的工作心态和职业素质，减少新入职员工工作中存在的迷茫和疑惑，秩序维护部对新入职的员工进行了一次全方位的培训。
首先，秩序维护部负责人为新员工详细介绍了公司概况、公司架构、规章制度和企业文化等。同时，为他们详细讲解了相关的岗位职责及安全生产制度，为维护园区运营秩序和公共安全的打下坚实理论基础。
随后，为培养良好组织纪律，保持良好的精神风貌，秩序维护部的葛队长对大家进行了基本的队列训练。从最基础的立正、稍息、跨立、停止间转法、敬礼等列队动作开始，新员工们热情饱满、态度端正，在按照口令反复练习下，动作逐渐规范，整齐划一，展现出新队员们积极昂扬的工作态度。
接着，魏建斌经理带领新员工在园区进行现场指导，从园区设施使用方法、应对突发事件、与各类人员的沟通方式，再到常见的各类安全事故防范措施、规范交通方式方法，魏经理都事无巨细、言传身教地教大家，期待新秩序员们与老秩序员们能够做好配合，共同为守护园区安全秩序出一份力。
经过培训，新员工对公司内涵和岗位职责已经有了初步了解，他们纷纷表示，对能加入这个优秀的集体感到非常荣幸，一定谨记岗前培训内容，并将学到的知识运用到工作中，为公司发展作出自己的贡献。今后，秩序维护部也将继续开展各类工作培训，让新秩序员配合好老员工的同时，不断提升全体秩序员工作能力，更好地履行职责，为园区职工商户提供优质服务。
祥云物流秩序维护部 宣
供稿：秩序维护部
编辑：马艺璇
审核：蒲永录
